Dès le premier contact, l’accueil et l’environnement aideront le candidat à se prendre en main, à mieux se définir ou se diriger.
L’encadrant technique accueille le
nouvel arrivant :
Il le présente aux autres positivement car celui-ci doit
susciter l’adhésion.
Il explique son parcours et les raisons de sa présence.
Il évite le regroupement à part des nouvelles recrues.
Il favorise le dialogue en excitant la curiosité des
autres.
Il pense à un choix de parrain qui lui fera découvrir
les lieux.
Il l’encourage à s’exprimer avec des
questions pertinentes mais succinctes. A donner son avis sur les sujets traités
ou à participer afin d’assurer son rôle ou sa place dans le groupe.
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire